Araç Değer Kaybı Dilekçe Örneği ve Başvuru Rehberi
Bir trafik kazası neticesinde aracın hasar görmesi ve tamir edilerek eski haline getirilmesi durumunda dahi, aracın piyasa (ikinci el) rayiç bedelinde meydana gelen azalmaya araç değer kayb…
Yayınlar & Makaleler
Hukuki Bilgi Notları
Güncel mevzuat ve içtihatlara dair hazırladığımız bilgilendirici içerikler; hukuk alanına göre gruplandırılmıştır.
Nafaka Ödenmezse Ne Olur? Nafaka Borcunda İcra Takibi ve Tazyik Hapsi
Nafaka, boşanma veya aile hukukundan kaynaklanan uyuşmazlıklar sonucunda ekonomik desteğe ihtiyaç duyan kişinin ya da çocuğun korunması amacıyla hükmedilen bir ödeme yükümlülüğüdür. Mahkeme…
Arabuluculuk Başvurusu Nasıl Yapılır? Adım Adım Başvuru Rehberi
Özel hukuk uyuşmazlıklarının mahkeme süreçlerine kıyasla daha hızlı, ekonomik ve gizli bir şekilde çözülmesini sağlayan alternatif çözüm yoluna arabuluculuk denir. İhtiyari (gönüllü) veya d…
İstinaftan Feragat Dilekçesi: Usul Kuralları, Sonuçları ve Güncel Örnekler (2026)
İlk derece mahkemesinin vermiş olduğu karara karşı istinaf yoluna başvurma hakkından vazgeçilmesine istinaftan feragat denir. İstinaftan feragat edilmesi, davanın gereksiz yere uzamasını en…
Serbest Ticaret Anlaşması (STA) Nedir? Avantajları ve Türkiye Uygulaması
Küreselleşen dünya ekonomisinde uluslararası ticaretin serbestleştirilmesi, ülkelerin büyüme ve refah düzeyini artıran en kritik unsurlardan biridir. Dünya Ticaret Örgütü (DTÖ) kapsamındaki…
Miras Taksim Sözleşmesi Örneği ve Paylaşım Rehberi
Mirasbırakanın vefatı ile birlikte geride kalan tüm mal varlığı, hak ve borçlar (tereke) üzerinde mirasçılar arasında elbirliğiyle mülkiyet (iştirak halinde mülkiyet) ilişkisi kurulur. Bu d…
Performans Düşüklüğü Nedeniyle İş Sözleşmesinin Feshi ve İşe İade Koşulları
İş hukukunda işverenin işçiyi işten çıkarabilmesi için ya haklı bir nedeni () ya da geçerli bir nedeni () bulunmalıdır. İşçinin iş görme borcunu yerine getirirken verimsiz kalması, hedefler…
Tazyik Hapsi Nedir? Şartları, Nedenleri ve İtiraz Usulü
Hukuk sistemimizde kişileri kanundan veya mahkeme kararlarından doğan yükümlülüklerini yerine getirmeye zorlamak amacıyla uygulanan hürriyeti kısıtlayıcı yaptırımlara tazyik hapsi (zorlama…
Mazeret İzni ve Çalışanların Hukuki İzin Güvenceleri
İş ve sosyal güvenlik hukukumuzda Mazeret İzni, çalışanın iradesi dışında gelişen veya hayatın olağan akışı gereği (evlilik, doğum, ölüm gibi) mutlak surette işyerinde bulunmasını engelleye…
Reddi Miras Nasıl Yapılır?
Mirasın reddi, kelime anlamı ile aynı anlamı taşır. Yasal mirasçılar yahut atanmış mirasçılar bazı durumlarda reddi miras talebinde bulunma ihtiyacı uyabilirler. Reddi miras ile mirasın red…
İş Hukukunda İbraname: Geçerlilik Şartları, Hukuki Niteliği ve İşçi Hakları
İş ilişkilerinin sona erme aşamasında işverenler tarafından işçilere imzalatılan ve en sık hukuki uyuşmazlığa sebebiyet veren belgelerin başında ibraname gelmektedir. Sözlük anlamı olarak "…
Belirli Süreli İş Sözleşmesi: Geçerlilik Şartları, Fesih Dinamikleri ve Yasal Haklar
İş hukukunda asıl olan, iş ilişkisinin sürekliliğini ve işçinin iş güvencesini korumak amacıyla sözleşmelerin ucu açık, yani belirsiz süreli yapılmasıdır. Belirli süreli iş sözleşmesi ise b…